强化风控 提升服务 降低风险 提高效力

----晨明集团2023年法务风控培训会

       合规经营和风险管理是企业经营发展中最重要的工作组成，为更好地增强公司相关部门的法律风险防范意识，围绕公司在经营过程中所涉及的合同纠纷、经济纠纷等案件关注点，通过典型案例分析，详细阐述如何加强规范化和标准化管理的重要性，以及法律风险防控手段和方法、解决案件中出现的重点和难点，便于企业在以后工作中杜绝或减少类似案件发生。集团于2023年10月21日在晨明集团总部组织开展了“2023年法务风控专题培训及安例分析会”。

集团行政计考风控务中心副总--蒋骞、各项目管理人员等

        会议由晨明集团常务副总裁文先成致开训辞，强调良好的法律风险管理有助于降低各项工作错误之几率，避免损失之可能，相对提高企业本身之附加价值。目前，法律风险管理已经发展成企业管理中的一具有相对独立职能的管理领域，在围绕企业的经营和发展目标方面，风控法务管理有十分重要的意义。

以围绕目前公司在经营过程中所涉及的合同纠纷案件作为关键点，重新认识合同的定义和特征以及解析合同的订立、效力、履行、违约责任，签定合同的主体资格，要约要件及责任、权利与义务，合同主体双方常见问题及案例分析，以及合同主体风险防范及预警机制的建立，展开了务实、生动、活沷的培训。

案例分析：从经验中汲取智慧

通过案例分析，我们能够从已经发生的事件中学习经验教训，加深对法律风险的认识，以及在处理纠纷中的关键策略和方法。

为了加强法律风险防控，我们将提供具体的措施和建议，帮助大家规范工作流程，从源头上防范风险的发生。这包括但不限于：

1. 确保合同条款的准确性和详尽性，特别是关键条款的审慎选择和明确表述；

2. 加强对合同管理和履行监督的控制，以降低违约风险；

3. 提高对法律法规和行业标准的了解和熟悉程度，遵守相关规定，以确保公司的合法合规运营；

4. 加强对商户和入驻企业的尽职调查，选择合适的合作方，降低租赁风险。 

解决纠纷案件的关键和难点：从应变中寻求解决之道

纠纷案件往往伴随着复杂的法律程序和繁琐的细节。在我们的培训中，我们将重点关注纠纷案件处理中的关键和难点，并提供解决方案，以帮助相关部门更好地应对挑战。

1. 建立一个高效的纠纷解决机制，包括内部协商和调解的机会，以减少法庭纠纷的发生；

2. 深入了解各类纠纷案件的特点和解决方法，从而更具针对性地处理问题；

3. 强化团队合作和协作，运用多方面的专业知识和资源，提高解决问题的能力；

4. 制定应急预案和问题解决流程，以快速应对纠纷案件并减少损失。

通过培训,提高了所有职能部门及员工提高对法律风险防范的认识，增强法律合规意识，下一步，我们将对其它各个板块进行专业培训和提升，并能够着眼于工作细微之处并加以完善和改进，更加从容和有效地应对风险与挑战，促使公司有序、有效、良性、规范、可持续发展提供强有力的支撑与保障。